Edwards Kişisel Tercih Envanteri
Edwards Personal Preference Schedule (EPPS)
Tanım
Üniversite öğrencileri ile yetişkinlerin 15 temel 'açık ihtiyacını' zorunlu tercih formatında ölçen ve Henry A. Murray'in ihtiyaçlar kuramına dayanan yapılandırılmış bir kişilik envanteri.
Örnek Vaka / Uygulama
Klinik psikoloji yüksek lisansına başvuracak bir adayın mülakat sürecinde uygulanan EPPS protokolünde, 'başarı' (achievement) ihtiyacı puanı grubun %95'lik diliminde yer alırken, 'boyun eğme' (deference) ihtiyacı oldukça düşük çıkmıştır. Bu veri, adayın otoritelerle çalışırken olası çatışma alanlarını ve yüksek rekabetçi güdülerini objektif bir temelde inceleme olanağı tanır.
Derin Analiz
1950'li yıllarda Allen L. Edwards tarafından geliştirilen EPPS, psikometrik tarihte sosyal istenirlik (social desirability) yanlılığını minimize etmek amacıyla zorunlu tercih (forced-choice) metodolojisinin en erken ve en sistematik uygulamalarından biridir. Envanter, Henry Alexander Murray’in psikodinamik yönelimli ihtiyaçlar sistemini temel alarak başarı, düzen, özerklik, hükmetme, boyun eğme ve yakınlık gibi 15 psikolojik gereksinimi nicelleştirir. Her bir madde çifti, benzer sosyal arzu edilebilirlik düzeyine sahip iki ifadeyi içerir; böylece bireyin kendini olduğundan farklı gösterme eğilimi (faking good) istatistiksel olarak baskılanır. Bireylerarası dinamiklerin, akademik yönelimlerin ve klinik profil analizlerinin değerlendirilmesinde yapılandırılmış bir psikometrik çerçeve sunar.
Etimoloji
İngilizce 'Edwards' (geliştiren psikolog Allen L. Edwards soyadı) + 'Personal' (Latince 'persona' [maske/birey]) + 'Preference' (Latince 'praeferre' [ön tutmak/yeğlemek]) + 'Schedule' (Latince 'schedula' [küçük parça/liste]).
Karıştırmayın
Minnesota Çok Yönlü Kişilik Envanteri (MMPI) ile karıştırılır; ancak MMPI psikopatoloji ve klinik tanı odaklıyken, EPPS sağlıklı yetişkinlerde normal dağılım gösteren motivasyonel ihtiyaçları ve kişilik eğilimlerini ölçer.